2022年，养老金上调问题已经成为1.27亿退休人员和在职人员关心的话题。因为2021年经济发展稳定，预计2021年经济增长将达到8%，16个省份提高了最低工资标准和养老金缴费计算基数。于是有网友爆料，2022年的养老金比2021年涨了4.5%以上，统一涨幅5%甚至更高。这是真的吗？ 　　

　　如果真的能实现，也是好事。养老金连续18年保持上涨应该没有问题，但上涨的百分比可能会保持在4%-5%之间。那么养老金能涨多少呢？我们暂时无法确定，因为我们不相信谣言，也不传播谣言。人力资源和社会保障部、财政部和国家税务总局要到3月左右才会出台具体的调整方案和数据。但是根据社保法的规定，以及物价水平的上涨和职工工资的调整，养老金的增加是符合社保条例要求的。 　　

　　中国养老金2021年已实现17连涨，涨幅4.5%。今年，中国的经济增长达到了8%。所以养老金的提高也是大概率事件，所以是为了保证退休人员退休后生活水平不会下降，退休人员的生活质量不会因为物价上涨而受到影响。那么，如果养老金不跟随上涨，就相当于养老金水平缩水，无法保障退休老人的稳定生活。 　　

　　中国的养老金从2005年开始每年都在涨，幅度不一，从最初的10%涨了很多年，到后来的5.5%，再到几年的5%，2021年达到4.5%，使得退休人员的平均养老金水平达到3000元左右，钱包真的鼓了。 　　

　　2022年养老金增长5%，甚至更高。我们将从以下三个方面来分析。 　　

　　第一，从经济实力方面看，虽然2021年疫情防控成为常态管理，对经济发展有一定影响，但中国经济总体呈现出良好的复苏形态。虽然经济下行压力加大，保持经济平稳运行的风险加大，但预计全年经济增长在8%左右，而国际货币基金组织(IMF)预测2022年中国gdp增长将达到5.6%。目前，在外部疫情的影响下。 　　

　　第二养老基金结余充足，有国家拨款和投资收益等支持。一些人可能会对一些地区养老金入不敷出的消息感到紧张。事实上，在养老保险的投资运营和全国统筹基金的保障下，全国养老基金是充足的。那么，到2021年9月底，我国养老金累计结余已经达到4.97万亿元，2022年将启动养老金全国统筹。也意味着养老金即将进入全国统筹时代，2020年底实现全国省级统筹。2022年开始全国统筹，更有利于养老基金的统一征缴，统一调剂，更不用说养老基金的问题了。我相信这个任务会在“十四五”期间圆满完成。 　　

　　第三，工资的增加，参保人数的增加也是保障养老金增加的条件和信心。从参保人数据来看，无论是职工养老金还是灵活就业人员缴费积极性，都已经认识到养老保险的重要性，参保人数也从2022年的9.99亿元增长到10.21亿人。虽然增加的幅度不大，但总体上还是在增加，保证了养老金的支付，因为我国的养老金制度是现收现付型，参保人数增加了。 　　

　　第四，物价水平的提高也需要提高养老金水平。有人认为养老金的涨幅赶不上物价的涨幅，5%的涨幅远远不够。但是，养老金的增长并不仅仅与物价水平挂钩，而是综合因素计算出来的增长。还有人提出，涨不涨无所谓。只要价格控制好，不涨也是可以的。其实目的是一样的。只要老年人的生活质量和生活水平不降低，那么只有养老的增加才能抵消物价的上涨水平。 　　

　　也就是2021年底，已经有16个省份提高了养老金的计算基数，以及社会工资、最低工资、居民消费价格等的涨幅。 　　

　　所以，基于以上条件，可以看出2022年的养老金涨幅应该在4%-5%之间，不算太高。但是，国家更关注老年人的生活。比如老年人倾斜，老年人有高龄补贴。这些都是老人的祝福，让他们感到幸福，有归属感，快乐地度过晚年。