说到养老金的计发和调整，很多人都担心工龄地位越来越低。这并非空穴来风，而是体现在上涨不再与工龄挂钩. 2021年的养老金调整方案中
更让人不解的是，2022年退休，15年工龄和19年工龄的养老金差别不大。光300块钱是什么情况？灵活就业人员缴纳最低年限真的划算吗？
多劳多得是养老金的原则，但是领到养老金后，往往会发现有点失望。15年工龄和19年工龄好像没有差距。为什么？
为了让大家清晰了解工龄在养老金中的作用，本文将用案例数据进行解析，供大家参考，建议收藏、转发，日后慢慢看：
过去人们口中的工龄就是企业工作年限，包括视同缴费年限和实际缴费年限。现在的工龄其实就是缴费年限，尤其是不算缴费年限的灵活就业人员。
工龄=缴费年限，也就是说被保险人退休时，不管工作与否，只要按时缴纳养老保险，就拥有了所谓的工龄。
以邻居老王为例。他在菜市场摆摊。他每年都自己交社保，这一点他已经坚持了15年。之后，他选择了等待，领取养老金。用他的话来说就是“有养老金就够了，就不会向子女要了！”
邻居老王是大连人。2000年至2014年缴费后，等到2022年退休。基础养老金=(全市上年度职工月平均工资为本人指数化月平均缴费工资)2累计缴费年限 1%=(8234 8234 * 0.6) 2 15 1%。
如果不考虑个人账户这么多年的利息，个人账户养老金就是个人账户储存额缴费月数=23570139=170元，也就是说老王的养老金是1158元，勉强能够维持一个基本的生活。
与老王的想法相反，老李觉得自己可以多交一年，多拿点养老金。毕竟一年的钱不交社保是存不下来的，相当于存钱。这是老李的报酬：
也就是说，他和老王同时交费。老王虽然停缴了15年，但是一直缴了19年。后来因为生活费问题，他没有再交，比老王多了4年。养老金怎么办？
因为多了4年工龄，多了4年缴费，老李的个人账户养老金必然是要高于老王的，个人账户的金额是37137元，再除以139个计发月份，个人账户养老金=267元。
有人说，个人账户的余额为什么不等于个人缴费的总钱数，那是因为灵活就业人员家佛诶40%进入个人账户，60%进入统筹账户。
基础养老金=（8234+8234*0.6）÷2×19×1%=1252元；经过计算我们发现，老李的养老金是1519元，比老王多了361元，似乎并不如自己想象中差距大，这就是老李纠结的地方。
有些人看重回本年限，那我的建议是，按照最低缴费年限、最低缴费基数参保，回本的年限是最快的；有些人看重养老金的金额，那我的建议是多缴长缴，好处自然很多。
首先可以确定的是上文提到的，工龄长的，缴费多的，在退休养老金核算时就别别人多一些，虽然上述老李比老王多了361元，但是全年多4332元，生活质量明显提升。
其次是养老金可以多涨，当年退休虽然没法享受当年的涨幅，但是从次年开始就能够上涨，按照历年来养老金的调整方案，明显看出工龄长，养老金多的人会多涨。
久而久之，老李每一年都比老王多涨的话，养老金的差距会越来越大，多缴长缴的好处也越来越明显，所以，有经济条件的还是拉长缴费年限比较划算。
灵活就业的你，如今缴费了多少年了？养老金领了多少？欢迎大家留言讨论。
