2022年的春节就要到了。最近去银行办理业务的人多了很多。相信很多人都发现了，我们在银行遇到的大部分员工都是年轻帅气的。银行的老员工呢？银行没有长得丑的员工吗？答案显然是否定的。 　　

　　对于大多数普通人来说，去银行办理业务，尤其是存取款业务和购买理财产品的人，就是：大堂经理、理财经理以及柜员.以上三类人和客户经理(贷款用户会联系客户经理)统称为前台人员或一线人员。 　　

　　为什么前台工作人员都是年轻帅哥美女？银行一线员工(尤其是大堂经理――大厅领导)作为银行的对外门面，属于全行的形象标杆。正因如此，银行在招聘时优先考虑帅哥美女(毕竟帅哥美女有吸引力，更容易提升客户的服务体验，同时减少用户的投诉)，所以一线员工、美女、帅哥扎堆也就不足为奇了；至于为什么都是年轻人，而不是老宝宝，这主要是因为一线工作是银行最基础最累的工作，也是最锻炼他们能力的地方。所以新人基本都是从一线做起，尤其是四大行。目前直接去管理系的毕业生少之又少！ 　　

　　老员工呢？既然都是年轻人，那老员工呢？和互联网公司不要35岁以上的人一样吗？找个理由直接裁员？很明显，银行没有互联网公司那么无情，尤其是国有资产的银行，如果员工不犯错，基本不会主动裁员。这些老干部都到哪里去了？ 　　

　　1、管理部门 　　

　　除了一线员工，实际上还有大量的管理部门，如风险管理部、运营管理部、信贷审查部、信息技术部、公司金融部、零售金融部、人力资源部、投资银行部、同业业务部、金融市场部、综合管理部、金融运营部等等。很多一线员工工作到一定年限后会开始寻求转岗，所以后勤管理部门都是老年人。 　　

　　2、行政岗位 　　

　　除了管理部门，如果足够胜任，很多一线人员还会被提拔到会计主管、营业厅主任、零售/企业组组长、支行副行长、支行行长甚至管理部副主任等职位。在银行的各个分行工作一段时间后。所以行政岗位也是很多高级员工的栖息地。 　　

　　3、一线人员 　　

　　虽然说一线人员以帅哥美女为主，但并不是只有帅哥美女。有些员工个人能力有限，没有强大的背景，很大概率一辈子都在一线奋斗。其实只要你注意观察，正常网点都会有一两个四五十岁的老员工。 　　

　　4、辞职或内退 　　

　　因为一线工作比较累，有些员工在看不到晋升的希望后，会选择辞职，直接跳槽；另外，银行可以申请提前退休。对于那些没有太大追求，厌倦一线工作的人，可能会在50岁左右申请提前退休。毕竟，目前女性的法定退休年龄是55岁。如有特殊情况，可批准在50岁时申请提前退休。 　　

　　总结以上四个因素，就是目前银行一线员工很少有老人的原因，也是美女帅哥云集银行一线的原因！想找个漂亮的老婆或者帅气的老公，可以往银行一线跑，遇到的概率比较高！