作者：马俊生 　　

　　《财政部 税务总局关于个人所得税法修改后有关优惠政策衔接问题的通知》(财税〔2018〕164号)明确，领取全年一次性奖金的居民个人，可在2021年12月31日前，选择将全年一次性奖金收入除以12个月所得的数额，按照月度税率表确定适用税率和速算扣除，单独计算纳税。 　　

　　离保单到期只剩半个月了。很多人都在问，年终奖的税收优惠政策会不会延长？ 　　

　　可以肯定地说，对于居民个人来说，年终奖单独计税政策不会继续。之所以对年终奖单独征税，是因为在旧税法下(2018年前后)，工资薪金个税是按月缴纳的。如果年终奖和一个月的工资一起纳税，其税率肯定是不合理的，所以用年终奖除以12来确定税率。但2019年1月1日实施的新个税法，对个税采取通常的预缴方式，综合所得全部按年汇总，最终汇算清缴。在这种情况下，月工资和年奖金都是全年的收入，都要合并纳税。在这种情况下，不再需要对年终奖单独征税，而是从政策过渡的角度，给予纳税人三年的“优惠期”，2010年。对于纳税人的年终奖金，可以单独计算，也可以与综合所得合并计算。纳税人在进行最终汇算清缴时，可以选择对自己有利的方法。 　　

　　在这种情况下，明年取消年终奖个税政策后，对普通工薪族的实际收入有多大影响？今天我就通过Excel给大家试一试。 　　

　　注：文末有年终奖合并计算的Excel下载方法，方便大家下载，衡量对彼此的影响。 　　

　　假设年终奖为税前年收入总额的30%，通过计算不同的收入水平得到下表： 　　

　　从表中可以看出，年终奖政策对税前年收入30万以下的人影响很小，但对税前年收入40万到100万的人影响会更大。 　　

　　当然，考虑到年终奖的最优分配，最大理论影响水平如下图所示。 　　

　　对于年收入50万到200万元的人来说，年终奖单独个税政策可以节省3%到5%左右的收入。(如果是按照最优年终奖水平分配的话)，考虑到大部分单位没有最优分配，估计这个政策的影响会占到个人收入的2-3%。 　　

　　2021年1月1日至12月31日期间，纳税人只能使用一次年终奖，并选择单独的税收政策。2021年已经使用的，可以不再单独征税，只能并入综合所得。 　　

　　如果用在去年年终奖开始的时候，就没机会了。别想了。如果还没用，可以抓住这个月的时间，发年终奖，抓住最后的机会用上个税政策。 　　

　　想了解取消年终奖单独纳税政策后对个税的影响，以及年终奖的最优分配工具，可以私信获取。