求职路上，是不是证书越多越好？ 　　

　　

　　众所周知，如果你想进入一个好的金融公司，比如四大、毕马威、高盛等。门槛很高。于是乎，求职者在简历上下足了功夫，连自己通过的证书都写了大半页，却不知道这些证书在HR眼里究竟意味着什么。 　　

　　

　　朋友小李是一家大型金融公司的HR。他在这件事上有很强的发言权，所以他和我们分享了一个故事： 　　

　　

　　在一次面试中，求职者在介绍了自己的学历和工作背景后，开始详细列举自己的证书：初级会计职称、证券从业资格证、计算机二级、英语六级、普通话二A级、导游证、初级心理咨询师。 　　

　　

　　面试官小李觉得很无奈，但又不忍心打断。 　　

　　

　　当求职者介绍完之后，程潇问：“你为什么会想到考这么多证？” 　　

　　

　　求职者也坦言回答，“有的是职业需要，有的是兴趣使然。未雨绸缪多拿证是对的。” 　　

　　

　　如果你是负责招聘的专职HR，相信你见过很多这样的“考证王”。好像都被“多证不压身”的观念洗脑了。他们认为证书越多，越能打动HR的人。真的是这样吗？肖波问了很多负责面试的HR，他们的回答通常都是：如果没有含金量极高的证书，那么剩下的证书根本证明不了什么。 　　

　　

　　是的，这是一个残酷的现实：也许你的很多考试在HR看来是没用的！ 　　

　　

　　所以在选择考证的时候，要选择一些对自己职业发展有实质性帮助的优质证书，而不是一味的浪费时间。另外，如果你是一个工作的人，也没有太多的时间和精力去考那么多证。 　　

　　

　　那么，财务人员需要考什么证呢？现在四大和高盛更喜欢什么样的认证背景？怎样才能拿到适合自己的，性价比高的相关证书？ 　　

　　

　　CFA证书值得考吗？ 　　

　　

　　在金融圈，几乎每个人都知道一个证书，那就是含金量很高的CFA证书。CFA考试是什么？CFA证书值得吗？ 　　

　　

　　CFA证书是全球投资行业含金量较高的资格之一，得到了国内外投资行业的广泛认可和认可。 　　

　　

　　CFA考试的知识体系比较完整。第一层次的主要内容是金融业的基本概念，第二层次的核心知识是估值，第三层次侧重于资产配置。一、二、三层次的知识体系是循序渐进、环环相扣、逻辑严密的。对于财务人来说，CFA证书最大的作用就是扫除文盲，改善和建立内部关系。 　　

　　

　　一个职场人从工作开始，要经历的不外乎初入职场、成长晋升、跳槽/转型等。CFA证书在这些阶段可以发挥不同的作用。 　　

　　

　　1、初入职场 　　

　　

　　初入职场，很多人可能会有这样的感受：简历不出彩，面试时回答不出专业问题，初入公司，对前辈的专业术语一头雾水.这些问题归结到基础知识的缺乏，往往是选择简历、面试、熟悉岗位职责过程中最大的障碍。 　　

　　

　　CFA考试知识体系广泛应用于银行、券商、投行、基金、信托、期货等众多金融领域。这些金融机构的核心业务岗位都会用到CFA课程的理论知识。 　　

　　

　　比如刚进投行，一般从尽职调查开始，尽最大努力调查企业的经营状况和潜在风险，涉及财务报表分析和道德标准；比如券商研究员需要研究宏观经济和子行业，CFA考试中的经济学和定量分析可以帮助我们对研究对象有更深入的了解。 　　

　　

　　2、成长提升 　　

　　

　　对于大部分考生来说，考CFA证书的原因之一就是为了拿丰厚的薪水！ 　　

　　

　　先贴两张图，一起感受一下别人的工资。 　　

　　

　　TMT行业研究员 　　

　　

　　图片来源：金融级 　　

　　

　　投资总监 　　

　　

　　图片来源：Hunting.com 　　

　　

　　虽然金融行业的平均薪酬水平在所有行业中位居前列，但高端核心岗位的薪酬却高出行业平均水平数倍！而我们经常在一些金融核心岗位的JD榜单中看到，拥有CFA证书已经成为“优先录取条件”甚至是“必要因素”。 　　

　　

　　除了工资，CFA证书对于个人提升还有很多方面。 　　

　　

　　它就像是金融领域的“百科全书”，金融领域的主要业务流程都会在课程中涉及到。完善自己的知识体系，不仅会有更多的机会提升自己的职位，还能在多个业务线发挥自己的能力，认识更多的同行和大咖，对自己的成长是非常迅速的。 　　

　　

　　比如，对于基金经理来说，CFA持证人的身份不仅可以提高业务技能水平，还可以对不同的投资标的有合适的估值，帮助他们做出更好的投资决策，同时也可以增强高净值客户对基金公司的信任。另外，CFA持证人印在名片上，在会议论坛或者商务合作场合，辨识度会更高。 　　

　　

　　3、跳槽/转型 　　

　　

　　因为CFA考试涉及的科目比较广，所以通过CFA考试的金融人有更多的选择。不同岗位用到的理论知识也能融会贯通，快速适应。 　　

　　

　　据了解，成为CFA持证人后，简历在各种求职app和职场社交媒体的浏览量和面试邀请率远超以往，提供的职位范围也有所扩大。 　　

很多，包括首席分析师、基金经理以及管理岗位等。

　　

对于想转型的人士而言，CFA证书的含金量在某种程度上说，比金融专业更高。几百小时的努力和备考，不是一句“对金融行业感兴趣”就能做到的，它更体现了你的勤奋、努力、学习能力、专业素养，以及对于金融事业的热爱。这些特质，正是从事许多金融岗位所需要的。

　　

所以，渴望在金融领域有所成就的你，想赢得HR信任与认可的你，考取CFA证书就是证明自己的一次机会。

　　

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