投行都有什么部门,投行都有什么职业

  

     

  

  给刚毕业的小可爱们。   

  

  没有高学历,没有强大的家庭背景,没有强大的综合实力。   

  

  顶级投行是一个遥远的地方。   

  

  而是从会计师事务所,互联网等行业得到的。   

  

  财务报价会容易得多。   

  

     

  

  这些企业可以为跳板到顶尖企业做优质背书!   

  

  

  

  四大会计师事务所之一   

  

  许多求职者申请审计业务的四大报价。审计业务部作为四大会计师事务所的核心部门之一,是一个比其他部门业务更多、门槛更低的部门。   

  

  因为业务多,审计业务线也有明确的组别,比如金融组、高科技组、实业组。不同的群体有不同的发展方向,同时,也有一定的差异。   

  

  今天,我将重点讨论“金融集团”。网上有传说。财务组是一个总体上看起来相对轻松的部门,工作压力小,来自OT的多。虽然不比以前,但总体上还是比其他群体多。毕竟审计费用高.这些传说都是真的吗?让我们来看看!   

  

     

  

  1. 关于出差   

  

  金融集团出差大多是去省会,比如北上广深.当然,偶尔他们也会一边高原反应,一边去西藏做稿子。但是在财务组出差的工作频率比较低。四个员工中有一个说他大概两个月就在财务组出差一次,有时候两个月一次都不出差。这也是在金融集团的优势,他不会到处跑。   

  

  2. 关于项目   

  

  金融集团一般负责银行、证券、保险等金融机构的项目。项目的位置和环境一般都比较高端。比如库存可能会去金库,而不是像其他项目一样要爬高架的水泥库存,也不是住在养猪场附近。   

  

  因为金融集团接触的客户都比较高端,这是金融集团小伙伴拓展高端人脉的好机会。   

  

     

  

  3. 关于上班时间   

  

  四大会计师事务所的工作量一般分为淡季或旺季,但在财务组,其他组在旺季通常工作内容较少。四位曾经是明星练习生的员工说,“淡季的时候,9点上班,下午5点下班,但一般3点半,一天的工作就基本结束了。旺季最晚也就12点左右,比其他凌晨4、5点下班的团强多了。”   

  

  其实在四大事务所,无论哪个组,都会有轻松的项目,也会有特别忙的项目。在儿童阶段,你需要一点经验来磨练自己。偶尔努力一下积累经验是值得的。所以,想应聘四大可爱就不要心存侥幸了。   

  

     

  

  互联网企业——京东金融   

  

  在互联网行业,京东的金融发展定位比较明确,力争成为国内乃至国际互联网金融领域的领跑者。消费金融领域的“白条”和供应链中的“北京宝贝”,赢得了行业的认可,同时也具有一定的影响力。   

  

  1. 关于待遇   

  

  公司的员工福利还是不错的。有一个五层楼的食堂,还有很多各种口味的菜,健身房,超市等。班车可以算是首屈一指了。北京及其周边人口密集区几乎都有班车。这些好处是整个JD.COM体系共享的,不能单独看成是京东金融的好处。   

  

     

  

  2. 关于加班   

  

  团队里有的同事尝试平均一个月加班50个小时以上,有的下班就走,从不加班。我个人对这种情况的理解是,每个公司都可能存在,所以不怎么抱怨。(注:JD.COM固定加班1.5小时/天,所以系统记录每月加班50小时=实际加班80小时左右)   

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3. 关于薪资

  


  

如果只是一般工资水平,京东金融工资与其他同水平公司比较应该不算高,不过社保、公积金缴存的基数比较高,和小公司(很多都按最低基数缴纳)比较报酬时,应该考虑这一点。不过分部门,分岗位,如果你正好遇到一个有潜力的项目组,做出成绩,公司会有不错的奖励,这个看运气,绩效不好的话,会扣绩效。

  

  


  

4. 工作氛围

  


  

京东金融还是创业氛围,同事之间的沟通大多是挺顺畅的,毕竟都差不多是同龄人,90后占相当大一部分,都还比较融洽。

  


  


  

科技企业—小米金融

  


  

小米的业务线其实非常庞大,小米手机是最为大家熟知的小米产品,其他一些像小米金融、小米互娱、小米影业等业务,虽然都不为大家熟知,但是在小米内部都在高速的发展中。

  


  

今天重点就是要讲小米金融,它是小米公司旗下个人综合金融服务平台,无论是核心业务,制度流程还是企业文化方面,这些对于小米金融来说都非常成熟,老板雷军是一个有梦想,有胆识,有良知的老板,身为大佬,工作起来却比99%的人都努力,处处为员工着想。

  


  

很多员工都说过:“来这工作过的人都不想离开小米。”Star君也非常看好雷军大佬带领小米可以成为像阿里腾讯那样商业帝国式企业的。

  

  


  

  


  

1. 关于入职

  


  

小米的实习生入职和正式员工入职是一套流程,入职当周就可以领取免费工程机。先是在大米会议室拿入职材料,小米的同学简单介绍小米的制度,福利,常用平台等等。

  


  

入职之后还会有一个新人培训,一整天时间,主要分享小米的文化,价值观,以及小米星辰大海的使命等等。

  


  

小米员工的电脑显示的都是同样的标语:永远相信,美好的事情即将发生。

  


  

2. 关于工作环境

  


  

在小米金融,管理方式完全是扁平化,没有打卡,很少有KPI,强调的是员工自我驱动。在小米,总监级别乃至更高的leader没有单独办公室。整体氛围自由开放。一群人可以可以围着一块白板讨论半天,你可以自由发挥自己的想法,开会时候你可以challenge你的leader,因为大家都很年轻,相互都以同学来称呼。

  

  


  

3. 关于福利

  


  

在小米,行政妹子绝对是你贴心的暖宝宝。每天都有她们精心挑选下午茶,你还能反馈意见。每个月都有生日会,每次生日你都会收到小米同学的贺卡,每次生日都会有不同的主题,有时行政妹子跳舞,有时行政妹子Cos play,有时她们还会扮成萌萌的小兔子。

  


  

你遇到困难,她们绝对是随叫随到的。为了缓解程序员们的压力,行政妹妹还会专门请来少女天团让大家一饱眼福。

  


  

  


  

小米食堂也是有一定的超高性价比。随手放个菜单,不仅有各种菜,还有大名鼎鼎的小米煎饼,好吃不贵,6元一个。

  


  

  


  

4. 关于业务

  


  

小米金融围绕个人金融需求来提供服务,包括但不限于投资理财、贷款、证券、保险等。小米金融在互联网金融行业更多扮演智能平台的角色,致力于打造平台和建立征信系统。

  


  

一方面利用小米智能手机所搜集到的数据来做征信,一方面打造一个综合的金融服务平台,结合小米的电商属性,来做金融服务。

  

  


  

在小米金融里工作,能接触到的客户或者资源绝对不比专业的金融机构少的,毕竟雷军大佬的人脉还是杠杠的~

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