拼音un的教案幼儿园,拼音un的教案

  

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  今天是教师节。作为一名大学老师,我应该祝自己节日快乐。但当我回顾与教育相关的岁月时,我觉得我的教师身份给我带来了深刻的反思。   

  

  

一、那些年作为学生,对老师从信服到质疑

  

  

     

  

  回顾我们受教育的时间,可以先数一下年限:幼儿园3年,义务教育9年,高中3年,大学4年,不读研的话19年。如果你想继续学习,你将不得不学习更长的时间。   

  

  刚进学校的时候,老师是权威存在。从简单的知识到复杂的人生道理,老师仿佛就是我们的导师。那时候的我,对老师自然是毕恭毕敬,深信不疑。虽然我的老师做了很多让我怀疑公平正义的事情,但我当时并没有质疑而是认为这是一种‘规矩’。大家分享一些亲身经历的故事吧。   

  

     

  

  故事一:学生的特权   

  

     

  

  第一个故事是我对‘中奖’这个概念的认知。三年级之前,我在Banrit很普通,不是很突出,也不调皮,所以没有什么存在感,得不到老师的任何关注。   

  

  就我所见,班里获奖的基本都是学校老师的孩子,除了少数学习好的,其他的都有些特殊关系。   

  

  初三的时候,我突然第一次以第二名的身份拿了奖,让我对自己的学习充满信心,开始觉得拿了奖是一件很公平的事情。   

  

  很快,作为一名尖子生,我开始体会到各种‘特权’,老师的眼神也变得关爱温柔了许多。犯错的老师没有像以前一样骂我,还帮我找各种理由。   

  

  当然,我很快发现,我可以通过学习改变老师的眼光,但我仍然无法比那些有特殊关系的同学得到老师更多的关心。   

  

  我的家乡是个小县城,只有三所小学,所以老师的孩子都那么集中。)   

  

  故事二:老师讲题的秘密   

  

     

  

  有些老师会让人欣赏他们的教导,感叹他们的学识。但有些老师却成了学生一生的抱怨。我高中的英语老师就是这样,扼杀了我初中英语学习的兴趣和热情。   

  

  不说他怎么讲课,就说说问老师题目,大家一目了然。两个例子大家感受一下。   

  

  第一个是我自己问老师的。这两个短语的区别,具体是什么,已经忘记了。老师让我看完题等一下,然后他就出去了。等了一会儿,他告诉了我字典里的解释。有同学告诉我,老师只是去办公室查了一下。   

  

     

  

  第二个例子是我们班一些好学生做的事情。他们还问英语老师问题,老师先问,选哪个答案。同学告诉我是B之后,老师给我讲了各种选B的理由,他走了之后大家都说,其实正确答案是d。   

  

  这样的老师教的人怎么感谢?   

  

  故事三:普通话的打击   

  

     

  

  再给我讲一个大学的故事。我相信很多来自方言比较浓的地方的同学,刚上大学的时候可能会说普通话,这是个问题。其实这和各地方言的发音有关系。很多人认为这件事不应该完全归咎于老师,但也要看是什么原因。   

  

  其实我根本不会说方言,从小就想练习发音。大学前的各种背诵一直好评如潮(地方特色,很多发言都是一致的,同样是教育代代相传)。这让我觉得我的普通话很好。我曾经把朗诵作为自己的特长,梦想成为主持人。   

  

     

  

  然而,大学的梦想在校园电视台的采访中破灭了,因为普通话不标准。这简直是晴天霹雳。听了亲密同学的客观评价,真的是我自己的问题。我的主要问题是分不清前后鼻音。   

  

  后来遇到一个教播音的老师,跟我说我un和ong的发音总是不对。这时候我才明白,拼音老师教的东西其实是错的,只是我错了十几年,错到现在都很难改正。   

  

  拼音是学习的基础,都是错的。基础教育的基础是多么不可靠。当然可以   

我后面还发现英语老师教的音标发音也有很多不对。

  

二、这些年作为教师,对老师从期待到失望

  

上大学后发现了很多有学识的老师,也被一些老师的讲课魅力折服。因此就特别想做一名教师。于是选择了继续深造并如愿走上高校教师的岗位上。

  

刚上讲台的我是不安而且对这个岗位有着深深的敬畏之心,深怕自己学识不够渊博没有太多东西教给学生,于是我就拼命学习,而且分外认真。

  

即便到现在,我每次上课前还是会手写一遍讲义,即便去年我已经写过了。

  

其实我也明白自己并没有太多能教给学生的,只是想以一个过来人的身份将自己知道的知识,掌握的技能以及经历过的一些处世态度教给他们。

  

  

从教几年后,却有了一些新的感想。课堂依然是我最有活力的地方,可其他的情况而言,真的开心不起来。

  

第一,高校教师的工作量。

  

  

除了教学,一个高校教师的工作远不止这些,还多了很多乱七八糟的事情。如果都和教学有关,那到也无可厚非,然而一些重复劳作和无用功却占据掉了好大的精力。每年写的教学材料,可以从三件套变成四件套,五件套(教案、大纲、进度表、课程信息等等),而且还会不停换模板。虽然看起来是复制粘贴的工作,但却是浪费时间。

  

另外让人不理解的是还要每学期将这些材料打印出来,其实也没人会怎么看,就算是检查,电子版不一样可以看吗?真不明白无纸化办公要怎么实现,这样的消耗是否有必要。

  

第二,高校教师的工资。

  

  

大家如果比对一下就知道高校教师的工资真的不高,之前网上爆红的复旦教授的工资条也说明了这一点。这还是一个教授的工资,现在一些高校教师的工资居然低于本市的平均工资水平。我们的人民教师居然是大家平均工资里面拖后腿的,是不是想想也觉得真有意思。

  

  

也许有人会说高校教师轻松,工作时间灵活,工资这样已经不错了。但其实高校教师真是一点不清闲。没有明显上下班界限,各种文件会议要写要参加。还要做科研,压力一点都不小。

  

也有很多人说,高校教师可以做兼职,出去讲座或者什么的。那也必须是要到达教授层面才能做的事情,而到达教授职称又是一个漫长的过程。年轻老师的压力真心很大,上课的任务也是很重的。很多高校老师每周的基本课时要求在10-12个之间,很多年轻老师一学期还有四五门课要上,光是备课量和各种材料就足以让的大家很忙碌了,况且他们还有买房养孩子的压力。

  

第三,高校教师的心理。

  

  

说到当老师最幸福的事情,那应该就是自己的学生了。今天收到很多同学的祝福,真的很暖心。其实老师的骄傲和满足感无疑是学生的认可和喜爱。

  

应该说大部分学生都很不错,但因为大学生活状态不同的缘故,很多同学养成了散漫的习惯。上课睡觉,玩手机,交头接耳成了常态。即便是在感兴趣的课,也难免出现几个这样的学生,着实很打击老师们的积极性。因此原本幼儿园才需要将的一些日常规范,却成了大学老师挂在嘴边上的叮嘱。一节课上,那句:不要讲话或者安静点,有时候不知道说了多少次。

  

  

刚上讲台时一些教师前辈们告诉我,上课一定要掌握一个技能,那就是自问自答,因为很可能你的提问和互动完全没有人响应。再就是支持上课的动力,基本上是如果班里面有一个人认真听讲,那就给那一个人认真讲下去。

  

这是多么令人心酸的行业从业指南啊。

  

总结

  

今天这样一个节日却在说这样一个不讨好的话题,在那对于好老师的感恩的过程中,真是同时难忘那些曾今让我们分外印象深刻的老师们,也让我忽然想顺便说说这个行业的温暖与辛酸。

  

最后还是祝广大无愧良心,认真奉献的教师们节日快乐。

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